失業保険について質問します。
過去にパートとして１年間雇用保険に加入していました。
その後、就職した先で試用期間の３ヵ月は雇用保険未加入になりました。勤続は試用期間を含め半年になります。
そして来月会社を退職予定です。
この場合、失業保険はもらえるのでしょうか？？
自主退職です。
また、もらえた場合いつまでどのぐらいもらえますか？？
過去にパートとして１年間雇用保険に加入していました。
その後、就職した先で試用期間の３ヵ月は雇用保険未加入になりました。勤続は試用期間を含め半年になります。
そして来月会社を退職予定です。
この場合、失業保険はもらえるのでしょうか？？
自主退職です。
また、もらえた場合いつまでどのぐらいもらえますか？？
過去パート退職のあと、失業手当はもらっていないですね？
過去２年間で１２ヶ月以上（退職日からさかのぼります）加入期間があれば、失業手当をもらえます
自己都合なのでおそらく給付日数は９０日だと思います
金額は、給料をいくらもらっていたかによるので、離職票をもらってからハローワークで聞いてください
日額（過去６ヶ月間の給料を１８０で割った金額）が６０００円（月給１８万）だと基本手当日額は４，３５４円です（法律改正されてるかも・・・・）
９０日ぶんなので４０万弱ですね
ここから健康保険料と国民年金保険料を払うので、手元に残るのは思ったほどじゃないかも。
自己都合のため、給付制限が３ヶ月あるので、６月いっぱいで退職すると、最初にお金が受け取れるのは１１月始めごろになると思われます
過去２年間で１２ヶ月以上（退職日からさかのぼります）加入期間があれば、失業手当をもらえます
自己都合なのでおそらく給付日数は９０日だと思います
金額は、給料をいくらもらっていたかによるので、離職票をもらってからハローワークで聞いてください
日額（過去６ヶ月間の給料を１８０で割った金額）が６０００円（月給１８万）だと基本手当日額は４，３５４円です（法律改正されてるかも・・・・）
９０日ぶんなので４０万弱ですね
ここから健康保険料と国民年金保険料を払うので、手元に残るのは思ったほどじゃないかも。
自己都合のため、給付制限が３ヶ月あるので、６月いっぱいで退職すると、最初にお金が受け取れるのは１１月始めごろになると思われます
職場の件で相談にのって頂きありがとうございます。今旦那が、無職で、無職5ヶ月目に入り職業訓練受けている為幸い失業保険は、入ってきます。ですが、旦那はゆっくり危機感も感じてない様子。
そんな私を見て家賃が高い、都会へ引っ越せば求人も多いという理由から親の助けで、旦那の親も少し協力してくれると言いましたがあまり期待できずうちの親にほぼ頼ることになります。家を買う事考えてます。毎週物件探しをしてます。果たして引越ししてもいいのでしょうか？それと離婚という事が少し頭によぎります。将来が見えない。。子供ほしいのに今のままだと作れない。旦那の家族と合わない。離婚すればもっと楽になるんでないか？
深い内容で申し訳ないですが、宜しくお願いします。
そんな私を見て家賃が高い、都会へ引っ越せば求人も多いという理由から親の助けで、旦那の親も少し協力してくれると言いましたがあまり期待できずうちの親にほぼ頼ることになります。家を買う事考えてます。毎週物件探しをしてます。果たして引越ししてもいいのでしょうか？それと離婚という事が少し頭によぎります。将来が見えない。。子供ほしいのに今のままだと作れない。旦那の家族と合わない。離婚すればもっと楽になるんでないか？
深い内容で申し訳ないですが、宜しくお願いします。
iu0326さん、こんにちは。いろいろと大変ですね。
お話をまとめると、つまり現在の結婚そのものが不安ということですよね。継続するなら
家を買うとか子供を作るとかいろいろ考えることがあり、一方離婚となれば一から出直しみたいな感じですか？
以下の形で占ってみました。
設問１：もし結婚を継続するとしたらどうなるか？
本卦：沢風大過上爻 伏卦：天風コウ
沢風大過は｢棟(むなぎ)橈(たわ)む｣といいまして、家の屋根の背柱である棟木が過重に耐えかねてたわんでいるような状態です。つまりとても無理をしているのです。ただ、この卦は｢往くところあるに利(よ)ろし。亨る｣とありまして、今はどうでも将来が暗いわけではないのです。ただ、今現在の状態がとても大変で、将来なんか考えていられないという心境になり易いところです。ところでこの卦の上爻は｢渉るに過ぎて頂(いただき)を滅す。凶なり｣とあります。意味は、｢深い河で頭が水没しそうな深さなのに渡ろうとしている。
無理な相談だが理想に殉じようとしているのだからまあ仕方がない」という意味です。理想が高すぎて無理をするのですね。以前からの計画もあるのでしょうがこの時期に｢家を買う｣のは少々無理があるのではないでしょうか？ご主人も仕事探しに怠惰な様子が許せませんが、一つには理想が高すぎるとプレッシャーで身体が動かなくなるものですよ。
沢風大過は壊れそうな卵に例えられる卦です。過重が高すぎるので、ちょっとしたショックでグァシャッと行ってしまいそうな状態なのでよく相談して無理の無い戦術で行った方がいいと思います。沢風大過は将来は暗くありません。
設問２：もし離婚するとしたらどうなるか？
本卦：山地剥二爻 伏卦：山水蒙
剥は例えば建物の足元から上へ白アリが少しずつ浸食していき、今や屋根を残すばかり…といった危ない状況を指す卦です。まあひょろ長い建物がフラフラ風に煽られて今にも崩れそうな感じといったらよいでしょうか？また山地剥の二爻は｢頼りに思っていた人を失う｣ところですから、離婚すれば意外にそれまでご主人をどこかで頼りにしていたことが判明するといった具合でしょうか？山地剥は不安を表す卦ですから大変不安な思いをされると思います。また山水蒙は子供っぽい状態を指す卦なので、茫然とした気持ちになってしまうのでは？
また、山地剥は上に出た沢風大過とちょっと似たところのある卦だと言われています。過重が掛かっているという意味ではなく、ちょっとしたショックでグァシャッと行ってしまいそうな状態という点で共通しているのです。ところが沢風大過は｢往くところあるに利(よ)ろし。亨る｣といいまして、今は悪くても必ずしも将来は暗くないのです。一方この山地剥は｢剥(はく)は、往くところあるに利(よ)ろしからず｣とあって、先が宜しくないのでこのまま進んではいけないという卦です。
結論として、離婚した状態と比べ、ご主人といる方が、今は大変でも将来は明るそうです。
ただ、設問２の天風コウは｢女壮んなり｣といって強い女性の意味なので、iu0326さんがご主人を尻に敷きそうですね。
☆なにかありましたらまたどうぞ。
お話をまとめると、つまり現在の結婚そのものが不安ということですよね。継続するなら
家を買うとか子供を作るとかいろいろ考えることがあり、一方離婚となれば一から出直しみたいな感じですか？
以下の形で占ってみました。
設問１：もし結婚を継続するとしたらどうなるか？
本卦：沢風大過上爻 伏卦：天風コウ
沢風大過は｢棟(むなぎ)橈(たわ)む｣といいまして、家の屋根の背柱である棟木が過重に耐えかねてたわんでいるような状態です。つまりとても無理をしているのです。ただ、この卦は｢往くところあるに利(よ)ろし。亨る｣とありまして、今はどうでも将来が暗いわけではないのです。ただ、今現在の状態がとても大変で、将来なんか考えていられないという心境になり易いところです。ところでこの卦の上爻は｢渉るに過ぎて頂(いただき)を滅す。凶なり｣とあります。意味は、｢深い河で頭が水没しそうな深さなのに渡ろうとしている。
無理な相談だが理想に殉じようとしているのだからまあ仕方がない」という意味です。理想が高すぎて無理をするのですね。以前からの計画もあるのでしょうがこの時期に｢家を買う｣のは少々無理があるのではないでしょうか？ご主人も仕事探しに怠惰な様子が許せませんが、一つには理想が高すぎるとプレッシャーで身体が動かなくなるものですよ。
沢風大過は壊れそうな卵に例えられる卦です。過重が高すぎるので、ちょっとしたショックでグァシャッと行ってしまいそうな状態なのでよく相談して無理の無い戦術で行った方がいいと思います。沢風大過は将来は暗くありません。
設問２：もし離婚するとしたらどうなるか？
本卦：山地剥二爻 伏卦：山水蒙
剥は例えば建物の足元から上へ白アリが少しずつ浸食していき、今や屋根を残すばかり…といった危ない状況を指す卦です。まあひょろ長い建物がフラフラ風に煽られて今にも崩れそうな感じといったらよいでしょうか？また山地剥の二爻は｢頼りに思っていた人を失う｣ところですから、離婚すれば意外にそれまでご主人をどこかで頼りにしていたことが判明するといった具合でしょうか？山地剥は不安を表す卦ですから大変不安な思いをされると思います。また山水蒙は子供っぽい状態を指す卦なので、茫然とした気持ちになってしまうのでは？
また、山地剥は上に出た沢風大過とちょっと似たところのある卦だと言われています。過重が掛かっているという意味ではなく、ちょっとしたショックでグァシャッと行ってしまいそうな状態という点で共通しているのです。ところが沢風大過は｢往くところあるに利(よ)ろし。亨る｣といいまして、今は悪くても必ずしも将来は暗くないのです。一方この山地剥は｢剥(はく)は、往くところあるに利(よ)ろしからず｣とあって、先が宜しくないのでこのまま進んではいけないという卦です。
結論として、離婚した状態と比べ、ご主人といる方が、今は大変でも将来は明るそうです。
ただ、設問２の天風コウは｢女壮んなり｣といって強い女性の意味なので、iu0326さんがご主人を尻に敷きそうですね。
☆なにかありましたらまたどうぞ。
離婚について相談です。
私２６歳、夫２６歳。子供現在は５ヶ月。
結婚後すぐに妊娠しつわりになり、つわりが落ち着安定期に、
旦那が結婚前から不貞を続けていた事を知りました。
妊娠中だった為、誓約書を書かせ、離婚はせずにいましたが、里帰り出産中に風俗いっていました。
その為別居しましたが、生活費を貰えず、無料弁護士に相談したが調停は時間がかかるから～など無料の為か解決策をアドバイスしてもらえず、まだ生後４ヶ月の子供がいるので動けず、今に至ります。
失業保険の書類を旦那の会社に預けているので、扶養から外して書類を返す手続きをしてほしいと、旦那に言いますが、今手続きしている、と言って時間ばかり経過しています。
会社に電話しましたが、個人情報の為、人事部には電話は繋げないと言われ、妻である私は、旦那を通さないと扶養から外してもらえないそうです。
離婚したいのですが、その前にハローワークに行きたいのですが、会社に預けてある離職票が必要です。
離婚調停をおこす予定ですが、早く離職票だけほしいのです。
私は関東におり、旦那は大阪勤務です。話し合いに行くにも、お金は親から生活費を借りており、子供もいるのでできません。
何かいい方法はないのでしょうか。
どなたか助けて下さい。
相手の両親は、たかが風俗で。女遊びくらいで、と言い連絡を拒否されています。
男性の女性関係の考え方は様々だと思いますので、そのご意見はご遠慮下さい。
私２６歳、夫２６歳。子供現在は５ヶ月。
結婚後すぐに妊娠しつわりになり、つわりが落ち着安定期に、
旦那が結婚前から不貞を続けていた事を知りました。
妊娠中だった為、誓約書を書かせ、離婚はせずにいましたが、里帰り出産中に風俗いっていました。
その為別居しましたが、生活費を貰えず、無料弁護士に相談したが調停は時間がかかるから～など無料の為か解決策をアドバイスしてもらえず、まだ生後４ヶ月の子供がいるので動けず、今に至ります。
失業保険の書類を旦那の会社に預けているので、扶養から外して書類を返す手続きをしてほしいと、旦那に言いますが、今手続きしている、と言って時間ばかり経過しています。
会社に電話しましたが、個人情報の為、人事部には電話は繋げないと言われ、妻である私は、旦那を通さないと扶養から外してもらえないそうです。
離婚したいのですが、その前にハローワークに行きたいのですが、会社に預けてある離職票が必要です。
離婚調停をおこす予定ですが、早く離職票だけほしいのです。
私は関東におり、旦那は大阪勤務です。話し合いに行くにも、お金は親から生活費を借りており、子供もいるのでできません。
何かいい方法はないのでしょうか。
どなたか助けて下さい。
相手の両親は、たかが風俗で。女遊びくらいで、と言い連絡を拒否されています。
男性の女性関係の考え方は様々だと思いますので、そのご意見はご遠慮下さい。
５ヶ月の子供さんもいらっしゃるので、大変でしょう。ですが、母親としても今後のことをしっかりと考えてご決断ください。
まずは、失業保険の書類、離職票云々とは、貴方様のことですか？
妊娠により、受給延長しているのでしょうか？
いずれにせよ、貴方様個人の書類でしたら、ご主人の会社とは関係ないかと思いますが…
離婚に関しては、夫婦また子供さんも含めての問題ですので、遠距離で大変だとは思いますが、まずはご主人と話し合われるのが先ではないでしょうか。
ご主人と離婚について話し合い、協議し、それで無理なら調停になりますが、それなりの覚悟を決めてください。
慰謝料や、養育費の問題もありますし、今後の貴方様、そして子供さんの人生の方が長いのですよ。
ご無理なさいませんように。
まずは、失業保険の書類、離職票云々とは、貴方様のことですか？
妊娠により、受給延長しているのでしょうか？
いずれにせよ、貴方様個人の書類でしたら、ご主人の会社とは関係ないかと思いますが…
離婚に関しては、夫婦また子供さんも含めての問題ですので、遠距離で大変だとは思いますが、まずはご主人と話し合われるのが先ではないでしょうか。
ご主人と離婚について話し合い、協議し、それで無理なら調停になりますが、それなりの覚悟を決めてください。
慰謝料や、養育費の問題もありますし、今後の貴方様、そして子供さんの人生の方が長いのですよ。
ご無理なさいませんように。
失業保険が自己都合と言われても会社都合になるのか教えて下さい。
店舗の閉鎖により、移動か退職かの選択を強いられております。
しかし移動と言っても別店舗までは通勤に２時間以上かかるので、実質夫も子供もいる身としては退職を選択するしかありません。
本日上司と話し合い、退職の方向へ話しを進めたのですが、会社の対応としては
「退職理由が、店舗の閉鎖を伴う移動で通勤困難にあたる場合は退職の理由が会社都合となる為、退職金とは別に基本給の３か月分を支給する。ただし退職の取り扱いとしては自己退職扱いとなる。」と言うような話しでした。
話の中にも会社都合と言うワードが出ておりますし、実質通勤不可能ですから１００％会社都合の退職だと私も思っていたのですが、会社がこのような措置（基本給３ヶ月分プラス）を取るような場合は自己退職扱いとなってしまうのでしょうか？
長年世話になった会社ですし、それなりの措置を取ってくれている為、もめたくも無いのですが、もし会社の意見を聞き入れてもハローワークにて別途相談すれば退職した後からでも「会社都合」へ変えることができるのでしょうか？
ちなみに私は３０歳以上で勤続は１０年以上ですので、自己都合ですと給付日数は１２０日、会社都合ですと２１０日貰えます。（会社が言う措置とは、その差額の３ヶ月分の支給の事を指しているのでしょうか？）
お分かりの方がいらっしゃいましたら教えてください。。。
店舗の閉鎖により、移動か退職かの選択を強いられております。
しかし移動と言っても別店舗までは通勤に２時間以上かかるので、実質夫も子供もいる身としては退職を選択するしかありません。
本日上司と話し合い、退職の方向へ話しを進めたのですが、会社の対応としては
「退職理由が、店舗の閉鎖を伴う移動で通勤困難にあたる場合は退職の理由が会社都合となる為、退職金とは別に基本給の３か月分を支給する。ただし退職の取り扱いとしては自己退職扱いとなる。」と言うような話しでした。
話の中にも会社都合と言うワードが出ておりますし、実質通勤不可能ですから１００％会社都合の退職だと私も思っていたのですが、会社がこのような措置（基本給３ヶ月分プラス）を取るような場合は自己退職扱いとなってしまうのでしょうか？
長年世話になった会社ですし、それなりの措置を取ってくれている為、もめたくも無いのですが、もし会社の意見を聞き入れてもハローワークにて別途相談すれば退職した後からでも「会社都合」へ変えることができるのでしょうか？
ちなみに私は３０歳以上で勤続は１０年以上ですので、自己都合ですと給付日数は１２０日、会社都合ですと２１０日貰えます。（会社が言う措置とは、その差額の３ヶ月分の支給の事を指しているのでしょうか？）
お分かりの方がいらっしゃいましたら教えてください。。。
会社の一方的な都合なのに、離職票には、会社都合と書いてあることは多いです。
（特に派遣など、企業の一方的な都合で契約期間が終了しても、
そう書いてあることが多いです。むしろ、まともに会社都合って書いているところをみたことがないです。）
企業側が作成して、労働者に渡す書類だから、こういうコントロール汚いですよね？
（特に派遣など、企業の一方的な都合で契約期間が終了しても、
そう書いてあることが多いです。むしろ、まともに会社都合って書いているところをみたことがないです。）
企業側が作成して、労働者に渡す書類だから、こういうコントロール汚いですよね？
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